Jubiläumsfeier in Ingelheim verbindet Rückblick und Aufbruch: Politik, Werkstätten und Wirtschaft unterzeichnen -Absichtserklärung zur Stärkung des Budgets für Arbeit und der Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am Arbeitsleben. Mit einer gemeinsamen Absichtserklärung wollen die Landesarbeitsgemeinschaft Werkstätten für behinderte Menschen Rheinland-Pfalz, das Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen, Familie und Jugend, die Landesvereinigung Unternehmerverbände Rheinland-Pfalz, die IHK-Arbeitsgemeinschaft Rheinland-Pfalz und die Arbeitsgemeinschaft der Handwerkskammern Rheinland-Pfalz das Budget für Arbeit deutlich stärken. Ihr gemeinsames Ziel: Sie bündeln ihre Kompetenzen, Erfahrungen und Netzwerke und setzen sich dafür ein, vom 1. Januar 2027 bis Ende 2028 170 neue Budget-Arbeitsplätze in Rheinland-Pfalz zu schaffen.

Unterzeichnet wurde die Absichtserklärung anlässlich der Jubiläumsfeier der Landesarbeitsgemeinschaft im kING in Ingelheim. Mehr als 400 Gäste aus ganz Rheinland-Pfalz – Beschäftigte und Mitarbeitende der Werkstätten, Werkstatträte sowie ertreterinnen
und Vertreter aus Politik, Wirtschaft und Verbänden – kamen zusammen, um 50 Jahre LAG WfbM Rheinland-Pfalz und 20 Jahre Budget für Arbeit zu feiern.

Gemeinsam mehr Chancen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt schaffen
Das Budget für Arbeit steht in Rheinland-Pfalz seit 20 Jahren für neue Wege in der beruflichen Teilhabe. Es eröffnet Menschen mit Behinderungen aus Werkstätten die Chance auf eine selbstbestimmte und sozialversicherungspflichtige Beschäftigung auf dem
allgemeinen Arbeitsmarkt, bspw. indem Unternehmen einen Lohnkostenzuschuss von bis zu 75% erhalten. Gleichzeitig bietet es Arbeitgebenden die Möglichkeit, die vorhandenen Potenziale des Arbeitsmarktes zu nutzen und inklusive Beschäftigung erfolgreich zu gestalten

Mit der gemeinsamen Initiative soll die Bekanntheit des Budgets für Arbeit erhöht,erfolgreiche Praxisbeispiele sollen sichtbarer gemacht und weitere Arbeitgebende für inklusive Beschäftigung gewonnen werden. „Rheinland-Pfalz hat das Budget für Arbeit vor 20 Jahren auf den Weg gebracht. Jetzt wollen wir gemeinsam dafür sorgen, dass noch mehr Menschen diese Chance nutzen können“, so Michael Huber, Vorstandsvorsitzender der LAG WfbM Rheinland-Pfalz. „Das Ziel von 170 neuen Budget-Arbeitsplätzen zeigt, dass wir es mit unserem gemeinsamen Engagement ernst meinen.“

Auch Arbeitsministerin Sabine Bätzing-Lichtenthäler würdigte Rheinland-Pfalz als Vorreiter bei der Entwicklung des Budgets für Arbeit: „Das gemeinsame Engagement von Politik,Werkstätten und Wirtschaft ist entscheidend für die Weiterentwicklung der beruflichen Inklusion Die Absichtserklärung ist dafür ein wichtiges Signal.

“ 50 Jahre LAG WfbM RLP – und der Blick nach vorn
Unter dem Motto „Eine Reise durch die Zeit“ führte die Jubiläums-Veranstaltung durch 50 Jahre rheinland-pfälzische Werkstattgeschichte. In drei Talkrunden ging es um die Anfänge der Werkstätten, die Entwicklung des Budgets für Arbeit und die Frage, wie Werkstätten auch künftig moderne und attraktive Arbeitsorte bleiben können.

Damit alle Gäste das Bühnenprogramm verfolgen konnten, wurde die gesamte Veranstaltung live in Leichte Sprache gedolmetscht. Neben den fachlichen Impulsen stand vor allem die Begegnung der Menschen im Mittelpunkt. Für besondere Momente sorgte das abwechslungsreiche Bühnenprogramm. Die Gruppen The Velvet Duo, SIMS und Combinationis begeisterten das Publikum mit musikalischen und artistischen Beiträgen. Sie verliehen der Jubiläumsfeier eine besondere Atmosphäre und machten deutlich, dass
Inklusion weit mehr ist als Arbeit – sie lebt von Begegnung, Gemeinschaft und gegenseitiger Wertschätzung.

Die Jubiläumsfeier machte auch deutlich, dass berufliche Teilhabe von der Zusammenarbeit vieler Akteurinnen und Akteure lebt. Die gemeinsame Absichtserklärung zur Stärkung des Budgets für Arbeit setzt dabei ein konkretes Zeichen für die Zukunft.

„50 Jahre LAG WfbM Rheinland-Pfalz sind ein Grund zum Feiern – aber auch ein guter Zeitpunkt, den Blick nach vorne zu richten“, zieht Michael Huber Bilanz. „Mit der gemeinsamen Absichtserklärung haben wir ein konkretes Ziel formuliert: mindestens 170 neue Budget-Arbeitsplätze bis Ende 2028. Jetzt kommt es darauf an, diesen gemeinsamen Willen mit Leben zu füllen.“

Kontakt
LAG WfbM Rheinland-Pfalz e.V.
Sabine Wollstädter, Referentin des Vorstands
Telefon: 06131 2402465
E-Mail: s.wollstaedter@lag-wfbm-rlp.de

Michael Huber, Vorstandsvorsitzender
Telefon: 06131 5802110
E-Mail: m.huber@lag-wfbm-rlp